ANTONIO PEÑALVER

"Para emprender hay que ser muy resiliente y tener recursos".
Antonio Peñalver

ANTONIO PEÑALVER

Un profesional curtido en mil batallas.

 

Con Antonio nos une una larga historia profesional en las trincheras de los Recursos Humanos en las que, defender la comunicación como una herramienta esencial para motivar y retener al talento resultaba en algunos momentos tan vanguardista como arriesgado. Los dos hemos sabido conducir esta relación profesional desde la exigencia y el respeto mutuo, ganando y transmitiendo confianza, apostando siempre por hacer valer nuestras ideas.

En lo personal, siempre hemos defendido nuestros diferentes puntos de vista desde el respeto y la tolerancia que nos ha conducido a la amistad, y siempre valorando la diferencia como factor de concordia y entendimiento, valores que hoy empiezan a ser indispensables.

Su pasión, entre otras, el estudio de la historia de la Segunda Guerra Mundial, llegando a ser, por su profundo conocimiento, un verdadero especialista de este periodo tan convulso de nuestra historia. 

¿Madrileño o manchego?

Madrileño por obligación y manchego por vocación.

En un lugar de la mancha…

De cuya simiente se germinan grandes personas.

Madrid con d o con z

Madrid con d. Con z es una horterada.

¿Cómo se llega a la sociología?

Teniendo un padre que, al ser socio de la Escuela de Mandos Intermedios, me dio la oportunidad de dar clases de entorno socioeconómico cuando empecé mi carrera de Derecho. Y me cambié a Ciencia Políticas y Sociología, seguramente para decepción de mis padres; en especial, mi madre.

¿Y a dónde te llevó?

Al mundo de la empresa y a tomar conciencia de la importancia del factor humano (que es así como se llamaba entonces).

¿De la sociedad de consumo a la saciedad de consumo?

¡Sin duda alguna! El consumismo muchas veces no nos deja valorar lo que realmente importa. Nos engulle.

¿Con quién consultaste antes de ser consultor?

La verdad es que con nadie. Cuando comencé en Iberia, veía el trabajo de los consultores y me gustaba. Mi hermano -que, entonces, era becario de Andersen Consulting-, me dijo que allí se estaba creando la Unidad de Gestion del Cambio y buscaban personas con algo de experiencia. Ni corto ni perezoso, los llamé, me entrevistaron y me ficharon. Así es como me hice “arturito”.

¿Qué es más fácil, aprender o emprender?

Contando que en los dos casos hay que tener interés, es más fácil aprender. Para emprender hay que ser muy resiliente y tener recursos.

¿El último libro que has leído?

La batalla por los puentes: Arhem 1944. La última victoria alemana en la Segunda Guerra Mundial de Antony Bevoor.

Antonio Peñalver

¿Por qué ese interés por ese periodo de la historia?

Me parece alucinante cómo el ser humano ha podido llegar hasta ese punto de locura. No puedo dejar de preguntármelo. Tal vez, de cada libro, trate de encontrar las claves de tanta sinrazón y barbarie.

¿Qué no aprendimos en la Gran Guerra para llegar a la Segunda?

A ser moderadamente ambiciosos, a ser empáticos y llegar a acuerdos equilibrados.

¿No hay dos sin tres?

Confiemos en que no. Sería el desastre de la humanidad si se desarrollase una Tercera Guerra Mundial, tal y como se hizo en la Segunda Guerra Mundial. Sin embargo, viendo la situación internacional, a veces, me pregunto si no habrá comenzado ya…

¿Los líderes de antes eran más líderes que los de ahora?

En general, los llamados líderes del pasado no eran como pueden ser los actuales. Ponían el foco, casi exclusivamente, en los resultados, y veían a las personas como manos para trabajar. Ahora, se es más consciente de la necesidad de comprometer positivamente a los trabajadores. Aunque, todavía hay mucho “cafre” por el mundo y en las empresas españolas esos serán mandos significativos, pero no líderes.

¿Somos más o menos exigentes?

La sociedad actual nos ha llevado a tener una gran motivación de logro, preocupándonos por marcarnos retos ambiciosos. Los que carecen de esta motivación son unos tristes.

Escuchas o te apasiona la música

Escucho y me apasiona la música. Sobre todo, el pop rock y el rhythm and blues. Conmigo, Spotify pierde dinero.

Un cantante preferido

Sin duda alguna, David Bowie. Ha sido brillante e innovador toda su vida.

Una canción

“Wild is the Wind”, la ha versionado Nina Simone, David Bowie, George Michael y Cat Power, entre otros. ¡Te llega al corazón!

Un lugar para el recuerdo

Hay muchos, pero recalco dos: la Angola en Guerra, a donde fui como consultor de Andersen Consulting durante casi un año, y la Málaga en la que fui el director de Recursos Humanos de Unicaja, como resultado de la fusión de las cajas andaluzas.

Un sueño

Pasear por la orilla del mar en un atardecer que nunca acabe.

Una pesadilla

Que un cliente me pida el viernes que le presente una propuesta el lunes a primera hora.

Un proyecto inacabado

Acabar Derecho. Me quedé en tercero.

Intuitivo o reflexivo

Me gustaría decir que reflexivo, pero, me temo que soy más intuitivo.

Lo que más te caracteriza

Eso lo tendrían que decir las personas que me conocen. ¿Tú que crees?

Mar o montaña

El mar, y si es un día soleado, muchísimo mejor. Cuando veo el horizonte del mar y absorbo rayos de sol, me cargo de optimismo y energía.

Activo o hiperactivo

Me temo que hiperactivo. Tengo que estar con varios proyectos y de diferente naturaleza, a la vez.

Tiempo libre… de qué o para qué

Me encanta leer, pasear, seguir al Atlético de Madrid, saborear buenos puros y ver series. Ya sé que alguna cosa no es muy sana, pero no lo puedo remediar.

¿Cuando te miras al espejo que ves?

Alguien que no está mal, pero que lo podría haber hecho mejor.

Tu mayor ilusión

Escribir otro libro y disfrutar más de mi familia.

Y la mayor decepción

Sentirme engañado por personas a las que quiero o respeto.

Combatiente o resiliente

Creo que ambas cosas están entrelazadas. Soy combatiente y resiliente.

Encuentra su faceta más profesional aquí.